Más empleo, menos trámites: la plataforma minera suma formación y acelera su modernización

La Provincia avanza en el fortalecimiento de la Plataforma de Oferta y Demanda Laboral del Sector Minero, una herramienta clave para vincular a trabajadores salteños con las empresas del rubro y ordenar, en un solo espacio digital, el creciente ecosistema minero.

En una reunión encabezada por el secretario de Modernización del Estado y Servicios Públicos, Martín Güemes, y el secretario de Minería, Gustavo Carrizo, se evaluó el desempeño del sistema desde su lanzamiento, el 14 de marzo de 2025, y se definieron los próximos pasos para ampliar su alcance.

Según los datos presentados, el portal trabajomineria.salta.gob.ar ya registra más de 1.570 interacciones entre empresas mineras y postulantes locales. Actualmente, 58 empresas publican de manera regular sus vacantes, detallando perfiles requeridos y requisitos técnicos, mientras que los interesados pueden cargar su currículum y certificaciones en línea.

Uno de los anuncios más relevantes fue la incorporación de ofertas formativas y educativas dentro de la plataforma. La iniciativa, que se articulará con el Ministerio de Educación y Cultura, apunta a cerrar la brecha entre demanda laboral y capacitación, ampliando las oportunidades de formación específica para el sector minero.

En materia de inclusión digital, se destacó que el sitio cumple con la Ley Nacional N.º 26.653 de Accesibilidad Web, garantizando el acceso a personas con discapacidad mediante estándares de usabilidad y diseño universal, con la Secretaría de Modernización como autoridad de aplicación.

La agenda de trabajo también incluyó la reingeniería de los procesos administrativos de la Secretaría de Minería, con el objetivo de simplificar trámites y reducir tiempos de gestión. En paralelo, los equipos técnicos avanzarán en la mejora del , una base estratégica que integra datos sobre proyectos, producción, canon, regalías y administración del sector.