El empleo minero durante junio alcanzó los 39.329 puestos de trabajo, lo que representó un crecimiento anual del 7,1% y el trigésimo mes consecutivo con expansión del empleo en el sector, de acuerdo a un reporte de la Secretaría de Minería.
Esta variación implica la creación de 2.603 puestos de trabajo formales directos entre junio de 2022 y junio de 2023.
Con este nivel de empleo, la minería representó el 0,6% del empleo total del sector privado argentino y ya largamente superó el piso de 30.807 puestos que tenía durante el comienzo de la pandemia de coronavirus, en 2020. Posteriormente, el sector finalizó 2021 con 34.782 puestos y con 38.077 al cerrar 2022.
En lo que respecta al empleo femenino en el sector, en junio último se alcanzaron los 4.495 puestos, lo que representó un 11,4% del empleo minero total. Este número implicó un incremento del 19,7% interanual (741 puestos adicionales), mientras que el empleo minero masculino lo hizo en un 5,6% interanual con 1.862 nuevos empleos.
De esta manera, entre los meses de enero y junio de 2023, la minería generó 316 nuevos puestos de trabajo para las mujeres en el país, a un ritmo promedio de 53 puestos al mes.
En junio, las empresas de proyectos metalíferos en producción fueron las que más mujeres ocuparon con 1.270 puestos de trabajo (+6,7% interanual), representando el 28,3% del empleo minero femenino y el 11,3% del empleo total dentro de ese rubro.
El informe señaló que, entre las provincias, el empleo minero creció especialmente en Salta con una expansión del 42% interanual (4.869 trabajadores), Catamarca con 27,7% (2.578), Jujuy con 17,1% (3.491), Buenos Aires con 9,4% (4.614) y Córdoba con 4,3% (2.210).
