La ley de Contrato de Trabajo no obliga al trabajo en día feriado y se compensa como un día domingo. Tanto ADP como SADOP señalaron que la medida adoptada por Educación es arbitraria y no consensuada con los referentes gremiales.
SADOP hizohincapié en que se lleven a cabo actos escolares en contexto de pandemia, y que no se consideran las particularidades de los establecimientos escolares donde hay problemas de infraestructura y superpoblación escolar. Por último, remarcaron que se avasalla la Ley de Contrato de Trabajo en el sector docente privado, puesto que el día feriado debe pagarse doble. En tanto, desde Tribuna Docente indicaron que los 190 días de clases no garantizan calidad educativa, por el contrario, «lo que puede garantizar una buena educación es la lucha de la docencia contra el vaciamiento educativo, por el régimen de titularizaciones, el 82 % móvil, salario mínimo y por cargo igual al costo de la canasta, el nombramiento y pase a planta de los ordenanzas». Señalaron que la pandemia desnudó el vaciamiento de las escuelas y que los últimos temporales lo potenciaron.
En 2008 fue el último año que hubo actos presenciales durante los feriados.
En un comunicado oficial, la cartera educativa comunicó que, para cumplir la meta propuesta por el Consejo Federal de Educación, la Provincia adecuó el Calendario Escolar agregando días de clases y la celebración de los actos de manera presencial que alcanza el 2 de abril (Día del Veterano y Caídos en la Guerra de Malvinas), 25 de mayo (Día de la Revolución de Mayo) y 17 de junio (Paso a la Inmortalidad del General Martín Miguel de Güemes).
